Transformez votre entreprise avec nos offres uniques

Pour l’introduction et la découverte des bénéfices du bien-être en entreprise.

Contenu :

• 1 séance de sport par semaine (en présentiel, visio, ou en accès vidéo via la bibliothèque d’enregistrements)

• 1 conférence par trimestre (ex : bases de la nutrition, introduction à la gestion du stress)

• Challenge connecté de 2 semaines (annuel) pour sensibiliser les équipes au bien-être physique

• Accès partiel à la bibliothèque vidéo pour découvrir des séances de base

Pour établir des pratiques régulières de bien-être.

Contenu :

• 1 séance de sport par semaine (en alternant présentiel et vidéos pour une flexibilité optimale)

• 1 conférence ou atelier tous les deux mois (autour de thématiques comme le sommeil et le bien-être au travail)

• Challenge connecté d’un mois, deux fois par an, pour instaurer des habitudes de bien-être durables

• Accès complet à la bibliothèque vidéo, avec un suivi de l’utilisation

Pour poser les bases de la collaboration et de la communication.

Contenu :

• 1 séance hebdomadaire de sport (cardio, renforcement musculaire, stretching, pour instaurer une routine collective)

• Team building d’une demi-journée, centré sur des exercices collaboratifs légers

• Conférence annuelle : “Bâtir les Bases de la Cohésion”

Pour solidifier les liens entre collaborateurs et renforcer le sentiment d’appartenance.

Contenu :

• 1 séance hebdomadaire de sport pour fédérer les équipes autour d’activités variées

• Team building d’une journée complète, incluant sports collectifs et escape game

• Challenge connecté de 2 mois pour encourager l’engagement

• Atelier de cohésion par semestre sur des thèmes comme la gestion des relations

• Conférence biannuelle : “Favoriser la Synergie pour une Équipe Solidaire” (semestre 1) et “La Cohésion au Service de la Performance” (semestre 2)

Pour une cohésion renforcée et durable dans l’équipe, avec des outils avancés de collaboration.

Contenu :

• 1 séance hebdomadaire de sport pour renforcer la cohésion de manière continue

• Team building de 2 jours incluant sports collectifs et escape game

• Challenge connecté de 2 mois pour des activités collaboratives approfondies

• Challenge connecté de 3 à 6 mois pour cultiver une cohésion durable

• Atelier mensuel de développement personnel pour les managers et équipes

• Conférence trimestrielle de haute qualité : “Unités Fortes pour des Performances Durables”

Adaptation de la fréquence et de la durée des challenges et séances

Pour les managers et talents clés.

Pour suivre l’impact des actions sur les performances de bien-être et de cohésion.